内蒙古自治区突泉县人民医院招聘公告                                                                          

截止时间:2024.06.05
根据医院发展及工作需要,为完善人才梯队建设,做好人才后备培养,我院面向社会公开招聘12名临床、口腔、医技类工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

依据《突泉县人民医院人员准入制度》,坚持“公开、公正、竞争、择优”的原则。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.遵纪守法,热爱卫生健康事业,品行端正,具有良好的职业道德和为人民服务精神;

2.诚信良好;

3.身体健康(经医院体检合格),具备履行招聘岗位职责的身体条件;

4.服从医院安排及调配,且能适应工作岗位的要求;

5.符合招聘岗位确定的其他条件。

(二)下列人员不得应聘

1.在读的普通高等学校全日制专科生、本科生、研究生(不含2024年7月底前毕业的应届毕业生)。

2.与用人单位签订服务期协议且服务期限未满的在职公务员、参公单位工作人员、事业单位工作人员;试用期内的公务员、参公单位工作人员和事业单位工作人员。

3.曾受过各类刑事处罚的。

4.曾被开除中共党籍、开除公职的。

5.有违法、违纪行为正在接受审查的。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

7.有违反其它规定不适宜应聘岗位的。

(三)具体条件

报名人员须具备基本条件且同时具备招聘岗位具体条件,招聘岗位具体条件如下:

岗位一:临床医生

口腔医生岗1人

具体要求:

1.1989年1月1日及以后出生;

2.全日制本科、医学院校全日制专科的临床医学专业毕业生或职业学院毕业的全日制专科学历,应具备助理及以上执业证书,且助理证书应在毕业后两年内取得;

3.获取执业医师资格证人员不受出生年月限制。


三、招聘程序

公开招聘按照发布公告、报名与资格初审、笔试、技能考核、面试、体检、公示、办理聘用手续等程序进行。

(一)报名

1.报名时间:2024年5月28日至2024年6月5日

2.报名方式:采取现场报名和邮箱报名

现场报名:突泉县人民医院内科楼九楼人资力资源科

报名邮箱:hlxliubing@163.com。

3.报名材料

(1)个人简历

(2)本人身份证

(3)全日制学历证书、学信网学历认证报告

(4)后续学历证书、学信网学历认证报告

(5)资格证书

(6)执业证书

(7)近期免冠2寸蓝底电子版照片

(8)个人征信报告

(9)无犯罪证明

采取邮箱报名者,按序号排序好材料,以PDF形式上传到报名邮箱内,报名人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责。

(二)资格初审

资格审查工作由招聘领导小组负责,在应聘人员报名后1日内提出审查意见,对符合条件的,不得以任何理由拒绝报名;对不符合条件的,严禁资格审查通过。

(三)考试录取原则

笔试成绩占60%、面试成绩占40%,总成绩按综合得分择优录取。

1.笔试

(1)笔试时间:2024年6月7日9:00

(2)笔试地点:突泉县人民医院报告厅

(3)应聘人员参加笔试时必须携带本人有效居民身份证和准考证。

(4)笔试内容:笔试考试内容以“相关专业及三基三严”为主,采取闭卷考试进行,考试卷面满分100分,考试时间为90分钟。

2.面试

(1)面试时间:2024年6月7日15:00

(2)面试地点:突泉县人民医院内科楼九楼党员活动室

(3)应聘人员参加面试时必须携带本人有效居民身份证和准考证。

主要考察应聘人员的综合素质,包含应变能力、分析问题和解决问题能力、语言表达能力、举止仪表及对报考职位的匹配性等。

3.录取结果

以总成绩(总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)高低排序确定进入体检范围的人选;同一岗位招聘计划数内总成绩出现并列情况,以笔试、面试成绩高低排序,确定进入体检范围人员。

(四)体检

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由个人承担。体检合格的人员将作为拟聘用人选,体检不合格、未参加体检的取消聘用资格,空缺名额按总成绩排序补录。

(五)公示与聘用

1.公示

根据体检结果确定拟聘用人员,并进行公示。公示期间接受社会监督,公示期为3个工作日。举报者须以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。

2.聘用

公示期满无异议的,由医院人力资源科办理聘用备案手续。所有聘用人员试用期三个月,试用期间签订试用期聘用合同,试用期满后,依据《突泉县人民医院人员准入制度》完善入职手续。

四、聘用待遇

聘用待遇按《突泉县人民医院聘用人员工资改革实施方案》执行。

五、纪律监督

此次招聘工作由纪检监察科全程监督,工作人员和应聘人员如在本次聘用工作中有违纪违规行为,按《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》执行。

六、其他事项

对应聘者的资格审查贯穿公开招聘工作全过程,在招聘的任何阶段及工作期间发现应聘者与应聘条件不符或弄虚作假的,一律取消考试、聘用资格。
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