合肥市中国科学技术大学附属第—医院招聘公告
截止时间:2024.04.15为满足医院人才队伍建设需求，现诚邀海内外优秀高层次人才加入中国科大附一院，共建“科大新医学”，具体招聘事项如下：
一、招聘岗位：计划招聘27名高层次人才（详见附件1），岗位分布在总院、南区、西区、北区、感染病院（代招），其中北区为上海市第六人民医院安徽医院、感染病院为合肥市传染病医院。优秀博士研究生、高层次人才可不受专业、名额等限制。
二、招聘条件：（见职位信息栏）
（一）遵纪守法、品行端正，具有良好的思想政治素质及职业道德。
（二）身体健康，具备岗位要求的身体条件。
（三）学历要求：博士研究生。医师系列岗位原则上要求本科为参加全国普通高等学校招生统一考试录取的临床医学专业。博士后、“双一流”高校毕业的博士研究生及八年制博士研究生优先。
（四）外语水平达到下列之一者：
（1）国家英语六级425分及以上；
（2）托福成绩80分及以上；
（3）雅思（学术类）成绩6分及以上；
（4）具有2年及以上海外留学经历。
（五）医师系列岗位必须取得医师资格证书（境外取得博士学历/学位，八年制博士除外）。
（六）年龄原则上≤35岁（1989年1月1日以后出生）。
（七）专业对口，毕业专业与招聘专业一致。
（八）急需紧缺人才的年龄和专业可适当放宽；具有海外经历、高级职称或综合条件优秀者年龄可适当放宽。
（九）具备岗位所需要的其他条件。
三、招聘方法步骤：
（一）报名时间及方式（2024年3月29日至2024年4月15日）：应聘人员下载并按要求填写附件2《应聘人员登记表》，发送至邮箱ahslyyrlzyb2021@163.com，并扫描下面二维码完成相关信息登记。
（二）资格审查（2024年4月下旬完成）：医院将对应聘人员资格条件进行初步审查，应聘人员提供的个人信息和资料必须真实有效，对弄虚作假者一经发现即取消其面试和录取资格。应聘人员来院参加面试时需提交以下报名材料原件（现场审核完毕后返还）与复印件：
（1）就业推荐表及学生证（应届生提供）；
（2）本科阶段及硕士阶段的毕业证书和学位证书（历届生还须提供博士毕业证书和学位证书）；
（3）身份证；
（4）外语水平证书；
（5）医师资格证书（境外取得博士学历/学位和八年制博士可不提供）。
以下材料如有则提供：
（6）职称证书；
（7）博士后出站证明；
（8）sci论文检索证明；
（9）其他能证明自身业绩的材料。
（三）考核方式及时间（2024年5月上旬）：举行竞聘报告会，应聘人员需制作PPT，主要从个人教育背景、学习工作经历、专业发展方向、临床技能、科研能力、外语水平、今后工作思路等方面进行报告，每人报告时间3分钟以内，并回答评委提问。
（四）体检：按专业岗位1：1比例确定体检人选，体检工作按照《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定组织实施。
（五）公示：对体检、考察合格者，确定为拟聘人员，公示期为5个工作日。
四、注意事项：拟聘人员如在2024年12月31日前仍未取得招聘岗位要求的博士学历、学位等证书的，取消其聘用资格。
五、联系人及电话：梁辉，0551-62282893
一、招聘岗位：计划招聘27名高层次人才（详见附件1），岗位分布在总院、南区、西区、北区、感染病院（代招），其中北区为上海市第六人民医院安徽医院、感染病院为合肥市传染病医院。优秀博士研究生、高层次人才可不受专业、名额等限制。
二、招聘条件：（见职位信息栏）
（一）遵纪守法、品行端正，具有良好的思想政治素质及职业道德。
（二）身体健康，具备岗位要求的身体条件。
（三）学历要求：博士研究生。医师系列岗位原则上要求本科为参加全国普通高等学校招生统一考试录取的临床医学专业。博士后、“双一流”高校毕业的博士研究生及八年制博士研究生优先。
（四）外语水平达到下列之一者：
（1）国家英语六级425分及以上；
（2）托福成绩80分及以上；
（3）雅思（学术类）成绩6分及以上；
（4）具有2年及以上海外留学经历。
（五）医师系列岗位必须取得医师资格证书（境外取得博士学历/学位，八年制博士除外）。
（六）年龄原则上≤35岁（1989年1月1日以后出生）。
（七）专业对口，毕业专业与招聘专业一致。
（八）急需紧缺人才的年龄和专业可适当放宽；具有海外经历、高级职称或综合条件优秀者年龄可适当放宽。
（九）具备岗位所需要的其他条件。
三、招聘方法步骤：
（一）报名时间及方式（2024年3月29日至2024年4月15日）：应聘人员下载并按要求填写附件2《应聘人员登记表》，发送至邮箱ahslyyrlzyb2021@163.com，并扫描下面二维码完成相关信息登记。
（二）资格审查（2024年4月下旬完成）：医院将对应聘人员资格条件进行初步审查，应聘人员提供的个人信息和资料必须真实有效，对弄虚作假者一经发现即取消其面试和录取资格。应聘人员来院参加面试时需提交以下报名材料原件（现场审核完毕后返还）与复印件：
（1）就业推荐表及学生证（应届生提供）；
（2）本科阶段及硕士阶段的毕业证书和学位证书（历届生还须提供博士毕业证书和学位证书）；
（3）身份证；
（4）外语水平证书；
（5）医师资格证书（境外取得博士学历/学位和八年制博士可不提供）。
以下材料如有则提供：
（6）职称证书；
（7）博士后出站证明；
（8）sci论文检索证明；
（9）其他能证明自身业绩的材料。
（三）考核方式及时间（2024年5月上旬）：举行竞聘报告会，应聘人员需制作PPT，主要从个人教育背景、学习工作经历、专业发展方向、临床技能、科研能力、外语水平、今后工作思路等方面进行报告，每人报告时间3分钟以内，并回答评委提问。
（四）体检：按专业岗位1：1比例确定体检人选，体检工作按照《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定组织实施。
（五）公示：对体检、考察合格者，确定为拟聘人员，公示期为5个工作日。
四、注意事项：拟聘人员如在2024年12月31日前仍未取得招聘岗位要求的博士学历、学位等证书的，取消其聘用资格。
五、联系人及电话：梁辉，0551-62282893
