岗位职责:
1、根据医院战略规划参与制定医院运营指标、年度发展计划,推动并确保营运指标的顺利完成;
2、制定所辖部门的预算,制定市场推广等;
3、管理医院市场推广活动及管理工作,参与医院网站的架构建设,并制定相应的政策;
4、制定并主导日常营运相关的制度体系、业务流程;
5、管理医院市场活动、网站建设、数据收集分析、活动营销等工作及市场发展跟踪和策略调整;
6、推动医院的日..查看全部
2017-08-23
岗位职责:
1、 在公司经营战略指导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成;
2、 负责部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,建设和发展优秀的队
3、 根据公司方针和部门需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化工作流程,开发和培养员工能力;
4、 对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度;
任职资格:
1、四年以上本岗工作经验,本科及以上学历;
2、..查看全部
2017-08-23
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