资格要求:◆国家正规教育大专(含)以上,工商管理、营销、医科类院校毕业优先;◆有三年以上同岗位工作经验优先;工作能力:◆具有丰富的市场营销知识;◆有良好的组织能力与团队合作精神,乐于培育良好的店铺工作氛围,能有效激励团队士气;◆有较强的执行能力,带领团队达成店铺销售目标并能积极正面的处理员工问题;◆较强的内外协调能力和公关能力,具有较强的文字及言语表达能力、沟通能力、应变能力。◆贯彻执行经营指标计..查看全部2022-07-05
岗位职责:◆监管医护团队维护各诊室卫生、相关医疗性物品的规范摆放;◆制定店内详细的目标达成规划,进行目标分解并落实;◆监督院内各项规章制度,管理各部门有效协调运作;◆每周/月定期与各部门/组负责人沟通,针对重大问题收集整理并向上级反馈;◆做好每日巡诊,发现问题及时纠正;◆关注员工成长,工作中存在的不足给予相互指导;◆数据统计分析:科室报表分析、渠道业绩构成报销、大病种构成报表、三方业绩统计报表、单..查看全部2022-07-01
资格要求:◆国家正规教育大专(含)以上,工商管理、营销、医科类院校毕业优先;◆有三年以上同岗位工作经验优先。岗位职责:◆贯彻执行经营指标计划;◆监管医护团队维护各诊室卫生、相关医疗性物品的规范摆放;◆制定店内详细的目标达成规划,进行目标分解并落实;◆监督院内各项规章制度,管理各部门有效协调运作;◆每周/月定期与各部门/组负责人沟通,针对重大问题收集整理并向上级反馈;◆做好每日巡诊,发现问题及时纠正..查看全部2022-06-16
1、口腔医院院管应完成的一应事务(团队管理、营业目标) 职位要求: 1.有5年以上医疗门诊管理经验; 2.有10年左右口腔实际操作经验,是由牙科医师到管理层都经历过 3.擅长医院管理,办公室管理,组织、沟通、执行能力强,行事严谨对医院的管理和相关流程比较熟悉; 4.愿意以入股的形式合作的院管人员优先查看全部2022-01-13
岗位职责: 1. 认真完成和执行口腔科各项预防及规章制度; 2. 负责领导本科室人员完成医疗任务,定时参加医疗工作,共同研究解决疑难病例诊断和治疗中的问题,提出指导性意见,促进医疗质量的提高; 3. 负责对本科室的人员进行培训和技术提升; 4. 精通种植和全科治疗; 5. 负责为患者提供专业和全面的诊疗服务,向患者提供专业性建议和合理的治疗方案把控医疗安全、注重医患沟通的重要性; 6. 能够合理安..查看全部2021-12-16
1.确保前台接诊、分诊、送诊的优质服务,监督考核咨询师的咨询工作和后期追踪,提高成交率。各医疗项目顾客满意度调查、客户关系处理2.协同医疗院长、护士长对医生、护士进行服务水平提升,提高服务满意度,工作保客户零投诉。3.负责客户分类、维护与链接。4.负责全员进行客户信息的统计和收集,并进行信息整理和归档,包括纸质和电子信息.查看全部2021-12-08
1、负责管理口腔门诊的全方位管理; 2、搭建口腔门诊各项管理制度,并对门诊员工进行培训及管理工作; 3、监督、督促各部门完成各项指定业绩目标及活动目标; 4、定期与各部门负责人进行沟通,针对各项问题进行有效解决; 5、根据门诊年目标,细化到各部门及个人,对于未完成任务的部门进行分析原因,并协助解决。 任职要求 1、专科以上学历,3年及以上口腔科医疗等行业的管理经验; 2、性格开朗,领导力强,执行..查看全部2021-11-09
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