岗位职责:
1、根据公司制定的管理运营标准为公司所服务的医疗机构提供高效科学的管理运营策略的制定和实施
2、根据运营期间的实际情况调配公司和公司所运营的医疗机构之间的相关资源和人员管理,并对公司所运营的医疗机构进行管理、检查、监督。
3、根据目前的市场和公司实际情况调整战略部署,制定可实施计划。
任职要求:
1、从事医疗机构的管理运营工作,拥有5年以上工作经验,3年以上管理经验。
2、..查看全部
2017-02-07
岗位职责:
1、主要负责公司人事事务工作,主要为:招聘、薪酬绩效核算工作、激励员工等配合公司完善企业文化传导;
2、各项规章制度的监督与执行;员工社保公积金办理,员工入离职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;公司绩效管理、考勤等工作;
3、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;协助上级制定员工培训计划,包括新入职员工的企业文化宣导;
4、公司内部员工档案的建立与管理;
5、..查看全部
2016-03-30
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